Miguel Pérez

CARGO

Consultor estratégico y CEO de Tuakiri

PRESENTACIÓN

Consultor estratégico con 15 años de experiencia en proyectos de transformación, organización y cultura.

¿Crees que una cultura corporativa débil o poco consolidada puede frenar la velocidad en la que una empresa evoluciona? Mi principal value motion de investigación se fundamenta en la idea de que una estrategia empresarial no alineada con los valores y principios corporativos consigue 'desconectar' al principal activo de una empresa: sus personas.

Mentor y advisor en compañías corporate y startups, centrado especialmente en proyectos de transformación cultural y experiencia empleado y diseñando una metodología propia que ayuda a reflexionar de manera práctica cómo conecta la estrategia corporativa con la identidad organizativa.

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SESION EN LA QUE PARTICIPA:

• El método TRANSCEND