Talent4Startups. Gestión y retención de talento

12:00 | Bienvenida. 

• Ramón Ferrandis, CEO de CEEI Valencia
• Nacho Mas, CEO de Startup Valencia

 

12:10 | Mesa 1: Retos y aprendizajes escalando equipos de alto rendimiento

Las startups participantes compartirán tips de cómo gestionan el talento y logran conseguir equipos de alto rendimiento para tener mejores resultados, equipos que potencian conocimientos, habilidades y experiencias, para ir en una misma dirección y llevar a la startup al siguiente nivel.

 

• José Burgos, CEO & Cofounder Fresh People
• María Luke, CEO y Cofundadora Uelz
• Inma Pellejero, HR Business Partner Bit2me
• Sergio Cancelo, Cofundador HAPPYFORCE
• Modera: Sergio Esteve, Responsable de talento y empleabilidad Marina de Empresas

 

12:40 | Mesa 2: Retención de Talento. La frontera de los 50 empleados

Mesa en la que compartirán su experiencia startups/empresas cuyos equipos han crecido rápidamente. La retención del talento es un aspecto clave, dado que la rotación tiene un coste, por tanto es fundamental encontrar diferentes formas de retener el talento de forma efectiva. Teniendo en cuenta además que, una vez se supera la frontera de los 50 empleados, los desafíos se incrementan.

 

• Cristina Martín, People & Talent Director Sesame
• Leticia Díez, Talent Acquisition Specialist Zeleros Hyperloop
• Sergio Soria, People Director BigBuy
• Iban Borras, CPO y Cofundador Sales Layer
• Modera: Ramón Ferrandis, CEO CEEI Valencia

 

13:10 | Café Networking