Carolina Hernández González
Subida el lunes, 26 de octubre de 2015
CEO de Identidad Organizacional España desde julio de 2014 – actualidad (1 año 4 meses)
Desarrollo Organizacional desde las perspectivas intangibles de las empresas que son, además, sus valores diferenciales.
Mejoran la rentabilidad de las empresas mediante procesos de consultoría de sus intangibles, formación, Coaching y Mentoring.
Identificación de los colaboradores con la organización, intraemprendimiento, cambios actitudinales, gestión de la incertidumbre y gestión de la complejidad.
Diagnósticos para medir el estado de los intangibles de la organización y analizar la evolución de los mismos en el tiempo.
Participa en la sesión:
El alma de la startup innovadora, el valor de las personas dentro de la Macrojornada Focus Innova Pyme 2015
26/10/2015 12:53 | bcastro